| 张铮,闵辉.对助产士应用层级管理结合科学排班模式的实践与体会[J].上海护理,2014,14(7): |
| 对助产士应用层级管理结合科学排班模式的实践与体会 |
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| 投稿时间：2013-11-21 修订日期：2014-01-19 |
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| 中文关键词: 层级管理模式 人力资源 APN连续排班 弹性排班 |
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| 中文摘要: |
| 【摘要】目的 探讨助产士层级管理建立的方法，以满足人力资源的需求和保障护理工作的安全。 方法 根据现在护理人力资源管理存在的问题，提出助产士层级护理管理模式，包括助产士层级管理的制定、准入要求、岗位职责的确立、审核标准和护理质控小组的建立，并采用科学的排班模式包括APN连续排班和弹性排班相结合的方法，根据每个月护理质量的检查，来评定护理管理工作的质量。结果 层级管理模式满足了临床需求，解决人力资源严重匮乏的问题，并最大力度地保障了护理工作的安全和质量。结论 通过在护理管理中实行层级管理能有效提高护理工作质量以及护理人员的自我价值实现，提高护理人员和患者的满意度。 |
| 英文摘要: |
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