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王萌.三甲医院急诊科护士离职原因及应对措施分析[J].上海护理,2017,17(7):

三甲医院急诊科护士离职原因及应对措施分析

DOI：

中文关键词: 急诊科护士离职原因应对措施

英文关键词:Emergency nurse Turnover reason Corresponding measures

基金项目:

作者	单位	E-mail
王萌^*	上海长征医院	1054988272@qq.com

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中文摘要:

急诊科是三甲医院的窗口，是抢救急危重症患者的重要场所，病情复杂多变，护理专业能力素质要求高，工作压力大，护士离职率高，护理服务质量受到影响，本文就急诊科护士离职原因及应对措施进行综述。

英文摘要:

Emergency department is the window of a tertiary hospital and the important place to rescue critical patients. The patients’ condition is so complex and emergency nurses must have a strong professional competence. Due to the severe stress, more and more nurses choose to leave. Therefore, the quality of the nursing service is affected. The reason of emergency nurse's leaving and the corresponding measures is summarized in this article.

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